Компания "Animaccord", также известная как компания "Маша и Медведь". Тренинг "ситуационное руководство", также известный как тренинг "ситуационный менеджмент". И я, и весь бизнес-мир благодарны данным авторам за логичный и естественный подход к развитию сотрудников и руководителей. 

Мастерство результативного развития, оценки и мотивации сотрудников – это зона развития многих руководителей и специалистов. Изменчивая обстановка на рынке труда, многозадачность, необходимость принятия решений в обстановке неопределенности, возрастающие потребности клиентов и их ожидания требуют адресовать мотивационные воздействия к разным...

Вся результативность Компании в руках успешного подобранных сотрудников! Вся рабочая деятельность ложится на плечи успешного или не удачно подобранного персонала. Учитывая безработицу в стране и текучесть персонала, проблема подбора, максимально объективной оценки и развития персонала стоит остро. На тренинге будут изучены и отработаны инструменты оценки персонала, которыми...